按照中央組織部要求和國務(wù)院國資委黨委部署，1月4日～5日，中國兵器工業(yè)集團(tuán)有限公司黨組召開子集團(tuán)和直管單位黨委書記黨建工作述職評議會議，總經(jīng)理、黨組副書記劉大山出席會議并代表黨組作點(diǎn)評講話，黨組副書記、董事蔣亮平，紀(jì)檢監(jiān)察組組長、黨組成員陳學(xué)釧出席會議。 
會議采取“現(xiàn)場+視頻”的方式，按照“述職、提問、測評、點(diǎn)評”的流程進(jìn)行，29家單位黨委書記圍繞深入貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想和黨的二十大精神，貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于黨的建設(shè)的重要思想，鞏固深化全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議成果，扎實(shí)推進(jìn)主題教育走深走實(shí)，落實(shí)黨委主體責(zé)任和黨委書記第一責(zé)任人職責(zé)情況進(jìn)行現(xiàn)場述職，其他單位黨委書記進(jìn)行書面述職。 
劉大山對現(xiàn)場述職單位進(jìn)行了點(diǎn)評，充分肯定了各單位黨委堅(jiān)決貫徹落實(shí)黨中央統(tǒng)一部署，扎實(shí)開展學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想主題教育，深入推進(jìn)黨的建設(shè)“七個(gè)體系”和基層黨建“七抓”工程，基層組織體系、制度體系不斷健全，黨務(wù)工作、選人用人工作、宣傳群團(tuán)工作、黨風(fēng)廉政建設(shè)等工作質(zhì)效持續(xù)提升，為集團(tuán)公司高質(zhì)量發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)保證；同時(shí)指出了一些單位在履行黨委主體責(zé)任、黨的制度建設(shè)、干部人才隊(duì)伍建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)等方面存在的問題和短板弱項(xiàng)。 劉大山強(qiáng)調(diào)，要堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想為統(tǒng)領(lǐng)，以中央巡視整改為契機(jī)，以壓實(shí)管黨治黨政治責(zé)任為關(guān)鍵，以健全全面從嚴(yán)治黨體系為重點(diǎn)，扎實(shí)抓好2024年黨建工作，切實(shí)提升黨建工作質(zhì)量和成效，為集團(tuán)公司高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)保證。一要堅(jiān)持主題教育常態(tài)化長效化，深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想，提升基層黨組織日常教育學(xué)習(xí)質(zhì)量，扎實(shí)抓好黨的科學(xué)理論學(xué)習(xí)培訓(xùn)，持續(xù)強(qiáng)化黨員干部理論武裝。二要全面系統(tǒng)深入學(xué)習(xí)貫徹黨章黨規(guī)黨紀(jì)等黨內(nèi)法規(guī)，完善黨中央重大決策部署落實(shí)機(jī)制和現(xiàn)代企業(yè)治理機(jī)制，嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，完善基層組織制度體系。三要圍繞中心服務(wù)大局，推動(dòng)黨建工作與科研生產(chǎn)經(jīng)營深度融合，緊扣主題主線加大宣傳思想引領(lǐng)，強(qiáng)化黨建帶工建、帶團(tuán)建作用，把黨的領(lǐng)導(dǎo)的政治優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展的強(qiáng)大動(dòng)力。四要全面強(qiáng)化高素質(zhì)專業(yè)化干部人才隊(duì)伍建設(shè)，加快建設(shè)政治過硬、本領(lǐng)高強(qiáng)、作風(fēng)優(yōu)良，年齡梯次配備合理的干部隊(duì)伍，建優(yōu)建強(qiáng)兵器科技領(lǐng)軍人才隊(duì)伍、青年科技人才隊(duì)伍，加快建設(shè)先進(jìn)制造人才力量，為集團(tuán)公司改革發(fā)展提供高水平人才支撐。五要全面強(qiáng)化嚴(yán)的基調(diào)，以高度的政治責(zé)任感使命感抓好中央巡視整改、主題教育整改整治、審計(jì)整改、國資委黨建責(zé)任制考核反饋問題整改等工作，組織開展好專項(xiàng)治理，切實(shí)落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定及其實(shí)施細(xì)則精神，毫不松懈糾治“四風(fēng)”樹新風(fēng)，堅(jiān)決打贏反腐敗斗爭攻堅(jiān)戰(zhàn)持久戰(zhàn)，大力營造集團(tuán)公司良好政治生態(tài)。 劉大山指出，相關(guān)部門要突出問題導(dǎo)向，加大對基層企業(yè)的分類指導(dǎo)督導(dǎo)，深入一線調(diào)查研究，創(chuàng)新推動(dòng)重難點(diǎn)問題解決；各單位要認(rèn)真落實(shí)黨建工作黨委主體責(zé)任、黨委書記第一責(zé)任、專職副書記直接責(zé)任和班子成員“一崗雙責(zé)”，紀(jì)委要認(rèn)真落實(shí)監(jiān)督責(zé)任，指導(dǎo)推動(dòng)各級黨組織將業(yè)務(wù)工作與黨建工作互融共促，努力開創(chuàng)集團(tuán)公司黨建工作新局面，以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)保障高質(zhì)量發(fā)展。 集團(tuán)公司有關(guān)部門負(fù)責(zé)人向部分現(xiàn)場述職的黨委書記進(jìn)行了提問，與會黨組同志、相關(guān)部門支部委員等代表對述職的黨委書記黨建工作情況進(jìn)行了評議打分。29家單位黨委書記、黨委班子成員以及黨群、組織人事、紀(jì)檢、巡察等部門負(fù)責(zé)人和基層黨員代表在分會場參加了會議。 文/黨群工作部 |
